1. 
   Schadeplichtigheid
   De werkgever of werknemer die zich niet aan de juiste opzegtermijn houdt, of een dringende reden voor ontslag veroorzaakt, wordt schadeplichtig. Dat wil zeggen dat hij aan de andere partij een gefixeerd bedrag moet betalen, gelijk aan het loon dat anders had moeten worden betaald.
   Gevonden op http://www.wattedoenbijontslag.nl/arbeid_woordenlijst/
   
   

Tip: dubbelklik op een woord om de definities daarvan te zien.