Een persoon heeft recht op een langdurigheidstoeslag indien hij langdurig een laag inkomen heeft gehad en geen perspectief heeft op een inkomensverbetering. Indien een persoon wordt ontslagen bij zijn werkgever, bestaat er in beginsel een recht op een werkloosheidsuitkering op grond van de Werkloosheidswet. Na afloop van deze uitkering kan het voor...