De 4G feedback methode biedt een framework om ongewenst gedrag te benoemen en bij te sturen. De 4G feedback methode bestaat uit vier G’s, te weten: Gedrag Gevoel Gevolg Gewenst Het 4G feedback model helpt managers om een moeilijke gesprek in te gaan, feedback te geven, en er voor te zorgen dat het gesprek niet escaleert. Ook is het de bedoeling d...
Gevonden op
http://www.managementgoeroes.nl/hrm-modellen/4g-feedback-methode/
De 4G feedback methode biedt een framework om ongewenst gedrag te benoemen en bij te sturen. De 4G feedback methode bestaat uit vier G’s, te weten: Gedrag Gevoel Gevolg Gewenst Het 4G feedback model helpt managers om een moeilijke gesprek in te gaan, feedback te geven, en er voor te zorgen dat het gesprek niet escaleert. Ook is het de bedoeling d...
Gevonden op
http://www.managementgoeroes.nl/hrm-modellen/4g-feedback-methode/
Geen exacte overeenkomst gevonden.
