Herzberg publiceerde in 1959 de Two factor theory of Motivatie-Hygiëne theorie, over de motivatie van mensen op het werk. Volgens deze theorie worden mensen op twee manier beïnvloed:
(1) Werktevredenheid en geestelijke groei zijn een resultaat van Motivatiefactoren.
(2) Ontevredenheid is het resultaat van een gebrek aan Hygiënefact...
Gevonden op
https://www.encyclo.nl/lokaal/11557
Herzberg publiceerde in 1959 de Two factor theory of Motivatie-Hygiëne theorie, over de motivatie van mensen op het werk. Volgens deze theorie worden mensen op twee manier beïnvloed:
(1) Werktevredenheid en geestelijke groei zijn een resultaat van Motivatiefactoren.
(2) Ontevredenheid is het resultaat van een gebrek aan Hygiënefact...
Gevonden op
https://www.encyclo.nl/lokaal/11557
Geen exacte overeenkomst gevonden.
