behoefte aan personeel
Het aantal personeelsleden dat nodig is om de taken binnen de organisatie uit te voeren (kwantitatief) en welke eisen de organisatie stelt aan het personeel in verband met de functies die uitgeoefend worden in de organisatie (kwalitatief).
Het aantal personeelsleden dat een organisatie in een bepaalde periode nodig heeft. De personeelsbehoefte kan in kaart gebracht worden door middel van (strategische) personeelsplanning.